Mit frischem Blick und klaren Zielen hat Robin AL-Ani vor Kurzem die Aufgabe als Krankenhausdirektor übernommen und setzt damit neue Impulse für die Weiterentwicklung der AMEOS Klinika Aschersleben und Bernburg. Im Mittelpunkt stehen eine konsequente Analyse der Fachabteilungen, die nachhaltige Sicherung medizinischer Qualität sowie die enge Zusammenarbeit innerhalb der Region AMEOS Ost. „Zu Beginn ist mir wichtig, jede Abteilung genau zu betrachten, die Stärken zu erkennen und zugleich Verbesserungspotenziale herauszuarbeiten“, erklärt Robin AL-Ani. Das Leistungsangebot des Hauses sei bereits heute ein wichtiger Baustein für die Gesundheitsversorgung in der Region und soll gezielt weiter ausgebaut werden.
Strukturierung und Abstimmung
Ein besonderes Potenzial sieht der Krankenhausdirektor in der Stärke der standortübergreifenden Zusammenarbeit der AMEOS Klinika als Zentralversorger in Sachsen-Anhalt. Die enge Zusammenarbeit der Standorte ermöglicht es, das medizinische Spektrum gezielt aufeinander abzustimmen, Strukturen sinnvoll zu organisieren und die Versorgung bestmöglich auszurichten. Durch die enge Zusammenarbeit zwischen Aschersleben und Bernburg können Angebote stärker gebündelt und weiterentwickelt werden. Für Patientinnen und Patienten bedeutet das vor allem klare Abläufe, abgestimmte Prozesse und ein leistungsfähiges Netzwerk, das eine hochwertige Behandlung dauerhaft sichert.
Zukunft sichern
Auch im Zuge der Krankenhausreform soll das AMEOS Klinikum Aschersleben weiterhin eine tragende Rolle in der Umgebung einnehmen. Robin AL-Ani betont, dass für ihn eine hohe Behandlungsqualität oberste Priorität hat. Ziel ist es, alle beantragten Fachabteilungen strukturell bestmöglich abzusichern und die Gesundheitsversorgung langfristig auszubauen. Gerade in einer Zeit, in der viele Krankenhausstandorte unter Druck stehen, ist ein stabiler Träger entscheidend – hier bietet die AMEOS Gruppe Verlässlichkeit und Sicherheit. Der Leiter des Hauses sieht wirtschaftliche Stabilität und eine starke Patientenbetreuung nicht als Gegensätze, sondern als Zusammenspiel, das den Standort nachhaltig stärkt. Effiziente Abläufe und gute Organisation sollen dabei helfen, das Klinikum zukunftsfähig aufzustellen, ohne dass Patientinnen und Patienten Abstriche machen müssen und weiterhin eine bestmögliche Versorgung in Anspruch nehmen können.
Ausbau der Schwerpunkte
Für die kommenden Jahre setzt Robin AL-Ani klare Entwicklungsschwerpunkte. In Aschersleben soll insbesondere die Innere Medizin weiter wachsen. Die großen Säulen Kardiologie, Gastroenterologie und Onkologie werden dabei kontinuierlich weiterentwickelt. Ein Beispiel für die gezielte Schärfung und Konzentration des Leistungsprofils ist der Umzug der stationären Versorgungsangebote in der Gynäkologie vom Standort Halberstadt nach Aschersleben. Ergänzend wird die Unfallchirurgie ab Februar 2026 strukturell neu ausgerichtet und unter neuer sektionsleitender Verantwortung weiterentwickelt. Das stärkt das AMEOS Klinikum Aschersleben nachhaltig und erweitert das medizinische Angebot für die Region.
Vertrauen der Bevölkerung
Eine verlässliche Notaufnahme ist essentiell für das Vertrauen der Bevölkerung. Robin AL-Ani bezeichnet die Notaufnahme als Tor zum Klinikum. Gemeinsam mit dem neuen Chefarzt Dr. med. Tomasz Giec wird aktuell an einer Umstrukturierung gearbeitet, um mehr Kapazitäten zu schaffen und Prozesse besser mit dem gesamten Haus abzustimmen. Da die Akutversorgung eine zentrale Rolle für den Standort spielt, soll sie personell und räumlich bestmöglich ausgestattet werden.
Austausch
Ein weiterer Schwerpunkt ist die Vernetzung mit der Region. Der Krankenhausdirektor möchte den Austausch mit niedergelassenen Ärztinnen und Ärzten ausbauen, da die stationäre Behandlung stark vom ambulanten Patientenaufkommen abhängig ist. Geplant sind regelmäßige Zuweiserveranstaltungen, ein Zuweiser-Newsletter und Patientenveranstaltungen, um Transparenz zu schaffen und im direkten Kontakt zu bleiben.
Blick nach vorne
Für die Zukunft wünscht sich Robin AL-Ani, dass das AMEOS Klinikum Aschersleben vor allem für drei Werte steht: Verlässlichkeit, Qualität und Nachhaltigkeit. Gerade in einer sich verändernden Gesundheitslandschaft möchte er den Standort aktiv weiterentwickeln und die medizinische Versorgung in der Region AMEOS Ost als Zentralversorger in Sachsen-Anhalt langfristig sichern. Robin AL-Ani betont abschließend, dass das AMEOS Klinikum Aschersleben auch in den kommenden Jahren ein stabiler Arbeitgeber und ein verlässlicher Gesundheitsdienstleister für die Menschen in Aschersleben und Umgebung bleiben soll.
AMEOS Ost verbindet die 17 AMEOS Einrichtungen an elf Standorten in Sachsen-Anhalt mit insgesamt 1.900 Betten bzw. Behandlungsplätzen. Mit rund 4.000 Mitarbeitenden zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region. AMEOS sichert die Gesundheitsversorgung in den Regionen: An über 56 Standorten in unseren Krankenhäusern, Poliklinika, Reha-, Pflege- und Eingliederungseinrichtungen sind wir Vorreiter in Medizin, Pflege und Betreuung. Rund 18.300 Mitarbeitende kümmern sich jährlich um das Wohlergehen von über einer halben Million Menschen. Denn für AMEOS gilt: Vor allem Gesundheit.
Weitere Informationen: ameos.eu
Instagram: @ameos_im_osten
