Arbeiten bei AMEOS

Arbeiten bei AMEOS

Arbeiten bei AMEOS

Dank der Präsenz in den Bereichen Somatik, Psychiatrie, Pflege und Eingliederung bieten wir Interessierten vielfältige Einsatzmöglichkeiten. In mehreren Berufskategorien suchen wir laufend gut ausgebildete und beruflich motivierte Mitarbeitende, die mit ihrem persönlichen Engagement sowohl für die Patienten wie für AMEOS einen wichtigen Beitrag leisten wollen.

Unsere Personalpolitik basiert auf den Werten und der Vision der AMEOS Gruppe.

Neben einer leistungsgerechten Bezahlung ist die Schaffung attraktiver und motivierender Rahmenbedingungen und Entwicklungsperspektiven für die Mitarbeitenden – z.B. durch qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – ein wichtiger Aspekt, den AMEOS bei der Gewinnung und Bindung der Mitarbeitenden in den Vordergrund stellt. Daher besitzen Personalentwicklungsprogramme und -instrumente bei AMEOS eine besondere Bedeutung. Das Personalentwicklungskonzept von AMEOS bietet auf allen Funktionsebenen die Möglichkeit der beruflichen Weiterentwicklung und Qualifizierung.

Wir bieten unseren Mitarbeitenden ein attraktives Arbeitsumfeld, familienfreundliche Rahmenbedingungen und interessante Perspektiven der beruflichen Weiterentwicklung.

Unternehmensinterne Führungsinstrumente wie bspw. ein Einarbeitungskonzept sowie das gruppenweit eingesetzte Zielvereinbarungs- und Beurteilungssystem sind selbstverständlicher Bestandteil der Führungskultur in den AMEOS Einrichtungen und werden regelmässig angewendet.

AMEOS begrüsst und fördert Eigeninitiative und unternehmerisches Denken im Unternehmen.

Leitbild Personalarbeit
Leitbild Personalarbeit

Werte & Vision der AMEOS Gruppe
Unser Leitbild basiert auf den Werten und der Vision der AMEOS Gruppe.

Vorbildfunktion
Als Führungskräfte füllen wir eine Vorbildfunktion aus und unser Umgang mit internen und externen Partnern ist von Respekt und Wertschätzung geprägt.

Führungsstil
Ein situativer und transparenter Führungsstil sowie das konsequente Vorleben unserer Führungsgrundsätze bilden die Grundvoraussetzung für unser Handeln. Wir hören aktiv zu und nehmen unseren Gesprächspartner ernst.
Wir gewährleisten Vertraulichkeit im Umgang mit sensiblen Informationen.
Wir nehmen unsere Führungskompetenz nach fachlichen und sozialen Gesichtspunkten wahr, definieren klare und abgegrenzte Aufgaben und teilen diese zu. Wir regeln die Verantwortlichkeiten und Zuständigkeiten in unseren Teams, halten die Ergebnisse fest und sorgen somit für eine kontinuierliche Feedbackkultur.
Wir treffen nachvollziehbare Entscheidungen und kommunizieren diese klar, verständlich und angemessen.

Qualitätsanspruch
Unser Qualitätsanspruch an eine moderne Personalarbeit ist hoch: Kompetenz, Integrität und Professionalität kennzeichnen unsere Arbeit. Wir sind auf dem aktuellen Wissensstand und bilden uns kontinuierlich fort. Wir zeigen Lösungen auf und kommunizieren diese proaktiv. Die hohe Qualität unserer Arbeit basiert auf einem kontinuierlichen Verbesserungsprozess. Wir überprüfen und reflektieren die Ergebnisse unserer Arbeit, um Prozesse beständig zu verbessern.

Serviceorientierung
Wir sind Dienstleister und Berater für interne und externe Partner. Verbindlichkeit und Zuverlässigkeit bilden die Basis für eine serviceorientierte Arbeit. Die Erreichbarkeit unserer Abteilung ist sichergestellt – unsere Tür steht grundsätzlich offen für die Belange unserer Mitarbeiter und Kooperationspartner. Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter ist uns wichtig, wir liefern qualitativ hochwertige Ergebnisse termingerecht ab. Unser Kommunikationsstil ist von einer positiven verbalen und non-verbalen Kommunikation geprägt.

Wir sind für Sie da!

Wir sind für Sie da!

Thomas Giesemann
Thomas Giesemann

Leiter Personalmanagement

Bahnhofplatz 14
CH - 8021 Zürich

  +41 87 835 33 66

 

Svenja Wulf
Svenja Wulf

Regionalleitung Personal AMEOS Nord

Wiesenhof
D-23730 Neustadt i.H 

  +49 4561 611 4309

 

Matthias Strauß
Matthias Strauß

Regionalleitung Personal AMEOS Ost

Eislebener Strasse 7a
D-06449 Aschersleben 

  +49 3473 97 1551

 

Jörg Stühmeier
Jörg Stühmeier

Regionalleitung Personal AMEOS West

Goslarsche Landstrasse 60
D-31135 Hildesheim

  +49 5121 103 499

 

Rosemarie Bruckthaler
Rosemarie Bruckthaler

Regionalleitung Personal AMEOS Süd

Sommersbergseestrasse 395
A-8990 Bad Aussee

  +43 3622 52100 3118